马钢明确新年职业健康安全管理工作目标
2013年01月21日10:47 来源：西本资讯摘要：深入推进实施安全生产标准化，提高体系运行实效，加强安全生产基础建设，保障全体员工安全健康，坚决遏制重特大安全事故发生，维护公司生产经营工作安全稳定局面。
深入推进实施安全生产标准化，提高体系运行实效，加强安全生产基础建设，保障全体员工安全健康，坚决遏制重特大安全事故发生，维护公司生产经营工作安全稳定局面。这是马钢今年职业健康安全管理工作的总体思路。
今年，公司确立的职业健康安全管理工作目标是：在岗员工接受安全教育率100%；特种作业人员持证上岗率100%；岗位粉尘平均合格率≥82%；全面实施安全生产标准化管理。为实现既定的目标，公司提出七项措施。一是继续加强安全生产基础建设，及时宣传贯彻国家新颁布的有关安全生产法律法规、标准和各项要求，依法安全生产；二是全面深入推进安全生产标准化实施工作，按照安全生产标准化的要求，扎实做好安全生产标准化的实施运行工作；三是加强中高度风险危险源管理，强化事故隐患排查治理，切实增强应急响应能力；四是强化对外来单位安全管理措施，认真开展工程项目安全管理，对公司外来协力单位安全管理相关制度、标准进行再次梳理完善；五是扎实做好安全教育和培训工作，持续深入开展安全生产违规行为专项治理活动；六是认真开展职业危害监控和职业病防治工作，加强对职业病防治相关法律法规的宣贯力度，根据法律法规以及安全标准化的要求进一步完善职业卫生各项基础管理工作，健全各项制度和台账、档案；七是严格落实安全生产考核奖励制度。
今年，公司确立的职业健康安全管理工作目标是：在岗员工接受安全教育率100%；特种作业人员持证上岗率100%；岗位粉尘平均合格率≥82%；全面实施安全生产标准化管理。为实现既定的目标，公司提出七项措施。一是继续加强安全生产基础建设，及时宣传贯彻国家新颁布的有关安全生产法律法规、标准和各项要求，依法安全生产；二是全面深入推进安全生产标准化实施工作，按照安全生产标准化的要求，扎实做好安全生产标准化的实施运行工作；三是加强中高度风险危险源管理，强化事故隐患排查治理，切实增强应急响应能力；四是强化对外来单位安全管理措施，认真开展工程项目安全管理，对公司外来协力单位安全管理相关制度、标准进行再次梳理完善；五是扎实做好安全教育和培训工作，持续深入开展安全生产违规行为专项治理活动；六是认真开展职业危害监控和职业病防治工作，加强对职业病防治相关法律法规的宣贯力度，根据法律法规以及安全标准化的要求进一步完善职业卫生各项基础管理工作，健全各项制度和台账、档案；七是严格落实安全生产考核奖励制度。